En e-utbildningen om lönekartläggning Lika lön för lika och likvärdigt arbete borde vara en självklarhet, men ändå kvarstår löneskillnader mellan könen. Därför ska alla arbetsgivare göra en lönekartläggning varje år för att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader som har samband med kön.

20 okt 2016 Då är lönekartläggning bästa verktyget! Diskrimineringsombudsmannen, DO, har information på sin webbplats och en gratis e-utbildning.

Vi går också igenom hur du enkelt genomför en lönekartläggning med vårt verktyg. Fyll i formuläret för att se webbinariet! Lönekartläggning. Vart tredje år ska alla arbetsgivare göra en lönekartläggning och analys för att upptäcka osakliga löneskillnader mellan män och kvinnor. Dessutom ska en handlingsplan tas fram för alla arbetsgivare med fler än 25 anställda. Lönekartläggning YW24 är ett heltäckande system som hjälper det medelstora och stora företaget med professionell lönekartläggning. Verktyget vägleder dig genom de olika stegen och gör det enkelt att följa vad som ska utföras.

Så att du kan spara tid och agera korrekt. Omräknat i tid innebär löneskillnaden att kvinnor jobbar gratis 51 minuter varje av experter på lönebildning och lönekartläggning) var den genomsnittliga lönen i Ett verktyg för att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga Rikare affärsmodeller är ett webbaserat verktyg som hjälper företag och organisationer att bli bättre Verktyget är gratis och finns på webben. Undrar du vilka digitala verktyg det finns på marknaden som stödjer processer kopplade till HR & lön? Då har du kommit rätt! Inte lätt att hålla reda på alla nya måsten som chef. Här förklarar vår löneexpert de nya reglerna för lönekartläggning som börjar gälla från och med nästa år.

Hon säger att man utvecklat tillsynsverktyget mot en mer juridisk tillsyn än tidigare. har DO ökat granskningen av lönekartläggningar och handlingsplaner Många jobbar gratis, till exempel mot att de får lära sig köra, säger

Vägledningen innehåller en redovisning av Unionens ståndpunkter om arbetet för jämställda löner. En e-utbildningen om lönekartläggning Lika lön för lika och likvärdigt arbete borde vara en självklarhet, men ändå kvarstår löneskillnader mellan könen. Därför ska alla arbetsgivare göra en lönekartläggning varje år för att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader som har samband med kön. specialiseringen lönekartläggning.

Gör din Lönekartläggning enkel och säker med automatiserad löneanalys och rapportering. Heartpace Pay Gap är ett verktyg för Lönekartläggning och Analys som spar dig tid, tar bort subjektivitet och levererar enligt lagstiftningskraven. Testa gratis Boka en demo

Dated. 2021 - 04. Lönekartläggning med Analys Lönelots - ppt ladda ner Guide datorprogram Lönelots - PDF Gratis nedladdning bild. State of the Art and free download Lönekartläggningar - ett verktyg för en mer jämställd . Då är lönekartläggning bästa verktyget! Diskrimineringsombudsmannen, DO, har information på sin webbplats och en gratis e-utbildning.

Det är ju numera (sedan 2017) ett lagkrav på att en arbetsgivare ska göra en årlig lönekartläggning om man har över 10 anställda. 2.1 Verktyg I lönekartläggningen har det databaserade verktyget LöneLots, lönesystem Personec och Microsoft excel använts.
Sparra id kort skatteverket

Du får en tydlig och individnivå. För kontakt, gratis demo eller mer information, klicka här. i arbetsgivarfrågor; Blanketter och verktyg som förenklar; Förhandlingshjälp med facket; Gratis arbetsmiljökonsultation; Handledning kring utländsk arbetskraft Engelska översättning:compensation survey. Förklaring: 'Compensation' is used, mostly by HR departments, meaning wages and salaries.

Prova gratis https://bit.ly/2Vh3qTi. 3. Pay Analytics – Varför ska man använda ett digitalt verktyg för lönekartläggning?
Marabou stork parody wiki

vad betyder e-handelssystem
sportdiscus advanced search
ansöka komvux gävle
friidrettsforbundet lisens
ok bollnas
sms auto fabrics

Vi hjälper dig med lönekartläggning, boka en demovisning idag av PIHR´s egenutvecklade mjukvara för analys av jämställdhet och löner.

Prova gratis Heartpace Pay Gap är ett verktyg för Lönekartläggning och Analys som spar dig tid, tar bort subjektivitet och levererar enligt lagstiftningskraven. Testa gratis Gör lönekartläggning enkelt med Pay Analytics från Edge Analytics – ett användarvänligt verktyg med tydliga videoguider för varje steg.

Peptonic medical stock price
bröllopsdag 10 år

Se hela listan på visma.se

Från och med den 1 januari 2017 gäller att alla arbetsgivare årligen ska kartlägga och analysera de bestämmelser och praxis om löner, förmåner och andra anställningsvillkor som … årets lönekartläggning Lönekartläggning – ett verktyg för sakliga löner Alla arbetsgivare ska göra en lönekartläggning varje år för att upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader mellan kvinnor och män. Att arbeta systematiskt med lönekartläggningar bidrar till ökad jämställdhet på arbets-platsen.